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わたしたちは、「明るく、楽しく、親切に」という企業風土を大事にしています。

NAIS コンサルティングを知る

少子高齢化が進み、労働人口が減少していく我が国においては、シニア層や女性そして外国籍の優秀な人材の活躍が充実した社会の実現に不可欠です。

NAISコンサルティングは、外国籍の技術者、知恵やノウハウを豊富に有するアクティブシニアや女性の皆様の活躍を応援しており、一人ひとりの仕事観に合わせた多様な働き方を歓迎しています。

従業員の満足度向上を重視

従業員の働きがいと家族との良好な生活を第一に考える経営を目指しています。目先の売上増減や勤務時間の長短ではなく、仕事の付加価値や質を追求したいと考えています。

人柄重視の採用

次のような人物像を求めています。

協調性を持ち、お互いを尊重して認め合える方。
仕事の質にこだわり責任感の強い方。
自律的に率先垂範できる方。

女性活躍手当

明るく輝いて活躍する女性を応援するために月額10,000円の女性活躍手当を支給しています。

高度資格報償制度

従業員の能力向上やナレッジの蓄積は、仕事の成果を高めると共に、会社の付加価値向上にも繋がると考えおり、高度資格の取得者には、6月及び12月の賞与支給時に報奨金を加算して支給しています。

資格手当

対象資格の例	賞与支給時（＊）	合格時
中小企業診断士	100,000	50,000
ITコーディネータ	50,000	30,000
PMP	50,000	30,000
IPA プロジェクトマネージャ	50,000	30,000

*だたし、一人当たり２資格までとします。

その他の手当・諸制度

これらのほか、扶養家族手当、管理監督手当などを支給しています。
また、おもてなし協力制度、在宅勤務支援制度、人材紹介報奨制度などといった様々な制度も導入しており、従業員の遣り甲斐に繋がっております。

募集ポジション

国籍、年齢、性別は問いません。多様性を重視する当社において、企業の発展に貢献したい方を歓迎します。

システム開発エンジニア: java、VB.Net、C#.Netでのアプリケーションシステム開発に従事していただきます。
上流設計エンジニア: 業務システムの要件定義、基本設計、総合テスト設計に従事していただきます。
基盤系エンジニア: オープンシステムおよびＷｅｂシステムの基盤ソフトの導入、調整に従事して頂きます。
ネットワークエンジニア: 大規模ネットワークの設計、セキュリティ設計、負荷分散設計に従事して頂きます。
プロジェクトマネジャー: 中大規模（100人月から1000人月）開発プロジェクトのプロジェクトマネジメントに従事して頂きます。
契約形態: 正社員または契約社員
応募資格　: 国籍、年齢、性別問わず。多様性を重視する組織風土において中堅企業の発展に貢献したい方を歓迎します。
勤務時間: 9:00 ～ 18:00（実働8時間）　顧客先常駐の場合は、職場ルールに準拠
勤務地: 東京本社（渋谷区）、顧客先常駐の場合は主に東京都、神奈川県、埼玉県
給与: 能力と経験により応相談
賞与: 会社業績により支給
休日休暇: 土日、祝日、年末年始、顧客先常駐の場合は、職場ルールに準拠
福利厚生: 各種社会保険完備、通勤手当、扶養家族手当、管理監督手当、女性活躍手当、高度資格報奨制度、おもてなし協力制度、在宅勤務支援制度、人材紹介報奨制度